Chief People Officer

Barbara Matthews

Barbara Matthews, Chief People Officer at Remote

Découvrez les meilleures pratiques de gestion des congés payés illimités et apprenez à développer un plan d'avantages sociaux global qui respecte la conformité. Téléchargez le guide Remote pour attirer les meilleurs talents.

Découvrez les meilleures pratiques de gestion des congés payés illimités et apprenez à développer un plan d'avantages sociaux global qui respecte la conformité. 

How to manage an unlimited PTO policy

Comment gérer une politique de congés payés illimités

Vice-président du marketing produit chez Remote

Francesco Cardi

Portrait de Francesco Cardi

RH mondiales

Employeur officiel et PEO

Vous cherchez à lancer un programme de bien-être financier pour vos employés ? Voici ce que vous devez garder à l’esprit. 

Financial wellness programs: A guide for employers SEO MD

Programmes de bien-être financier : Un guide pour les employeurs

Vous embauchez à distance des collaborateurs basés au Royaume-Uni ? Voici les avantages statutaires, basiques et haut de gamme à leur offrir. Découvrez comment Remote peut vous aider !

v1_UK employee benefits to offer your remote workers

Avantages sociaux pour vos employés à distance au Royaume-Uni

Chief Risk Officer chez Remote Financial Services

Roderick van Vliet

Portrait de Roderick van VIiet

Taxe et conformité

Sécurité des données et propriété intellectuelle

Découvrez comment offrir des options d'achat d'actions à vos équipes internationales rapidement, facilement et en toute conformité, grâce à notre guide détaillé d'experts.

Avec notre guide approfondi, découvrez comment attribuer des options d'achat d'actions à vos employés étrangers, des différents types d'actions à offrir aux étapes à suivre.

v1_How to offer stock options (ESOP) to foreign employees

Attribuer des options d'achat d'actions à vos employés étrangers : le guide

Comment offrir des options d'achat d'actions à vos employés étrangers ?

Director of People Enablement

Amanda Day

Amanda Day headshot

Remote et travail asynchrone

Remote a analysé les secteurs, les postes et les niveaux les plus propices à la fidélisation des employés au Royaume-Uni et aux États-Unis.

Industry Retention Rates Blog - SEO Metadata

Réduire le taux de rotation du personnel en mettant en place une solide stratégie de fidélisation des talents

Comment réduire le taux de rotation du personnel en mettant en place une solide stratégie de rétention des talents ?

Les cookies analytiques nous permettent de comprendre les interactions des visiteurs sur notre site Web en collectant et en nous communiquant des informations les concernant à un niveau global, sans révéler l'identité réelle des visiteurs.

Les cookies de marketing sont utilisés pour suivre les visiteurs sur les sites Web. L'objectif consiste à afficher des publicités pertinentes et attrayantes pour chaque visiteur et, par conséquent, plus intéressantes pour les éditeurs et les annonceurs tiers.

Politique d’utilisation des cookies

Les cookies nécessaires rendent notre site Web opérationnel en autorisant des fonctions essentielles telles que la navigation sur les pages et l'accès à des zones sécurisées. Sans ces cookies, ce site Web ne peut pas fonctionner correctement.

Strictement nécessaires

Certains de ces cookies sont essentiels, tandis que d'autres nous aident à améliorer nos services et votre expérience en fournissant des informations sur la façon dont le site est utilisé.

Votre choix concernant les cookies sur ce site

Le consentement des cookies suivants n'a pas pu être révoqué automatiquement. Veuillez cliquer sur le(s) lien(s) suivant(s) pour le révoquer manuellement.

Certains cookies requièrent votre attention

Ce site utilise des cookies pour stocker des informations sur votre ordinateur.

Blog

Podcast

Listen to enlightening podcasts on Global HR, Payroll, Contractor Management & Remote Work. Stay informed and empowered.

Avantages et congés

Comment gérer une politique de congés payés illimités

Programmes de bien-être financier : Un guide pour les employeurs

Avantages sociaux pour vos employés à distance au Royaume-Uni

Comment offrir des options d'achat d'actions à vos employés étrangers ?

Comment réduire le taux de rotation du personnel en mettant en place une solide stratégie de rétention des talents ?